ШТАБ-КВАРТИРА МРАКОБОРЦЕВ
Аврорат (или штаб-квартира мракоборцев) – один из крупнейших подразделений Отдела магического правопорядка, главная задача которого – поимка тёмных магов и прочих преступников в Магической Британии. Аврорат активно сотрудничает с другими подразделениями отдела и Министерства, в частности с Отрядом особого назначения и Отделом тайн.

Помимо основного отдела аврората – мракоборцев – в него также входит два вспомогательных: аналитический и медицинский.
Их сотрудники не являются аврорами, но подчиняются непосредственно начальнику аврората.

Аврорат Магической Британии является одной из наиболее децентрализованных структур внутри Министерства, что значительно упрощает борьбу с преступностью. Штаб-квартира в самом Министерстве одновременно возглавляет столичный округ и занимается преступлениями федерального уровня. Местные преступления низкой или средней значимости расследуются местными офисами, которые обладают почти полной автономией. Хотя между ними существует иерархия, и все местные офисы подчиняются окружным, которые, в свою очередь, отчитываются перед министерским офисом, верхние структуры вмешиваются в работу нижестоящих только тогда, когда это необходимо для решения проблем. Например, если в каком-либо округе растёт уровень преступности, министерский офис может вмешаться, отправив группу профессионалов для оказания помощи, а в особо серьёзных случаях провести внутреннее расследование, переаттестацию сотрудников и даже заменить руководство на более квалифицированное. В остальных ситуациях местные офисы самостоятельно разрабатывают стратегии и принимают решения.

Такая система функционирует в мирное время. Когда стране грозит серьёзная опасность, структура становится строго централизованной, как это было во время обеих войн.

Иерархия и структура внутри окружных офисов практически идентичны министерскому; основное отличие заключается в отсутствии учебного штаба. Все будущие авроры проходят стажировку в министерском офисе, и их обучение контролируется исключительно этим офисом. Однако стажёры на третьем курсе могут быть распределены в другие округа для завершения обучения, но чтобы получить значок аврора, им всё равно необходимо сдать экзамены и пройти испытания под надзором министерского офиса, как подробно описано в разделе «Подготовка» ниже.

В Магической Британии имеется 7 округов: Северная Ирландия, Северная Шотландия, Южная Шотландия, Северная Англия, Центральная Англия, Уэльс и Южная Англия. Восьмым округом негласно считается Лондон с прилегающими пригородами, но им занимается министерский офис, поэтому у Лондона нет официального окружного статуса в структуре аврората.
Внутри округов существуют местные офисы, разделённые на три категории в зависимости от плотности населения.
Крупные города получают статус 1-й категории, малые города — 2-й категории, а самые маленькие города, деревни и сёла —
3-й категории.

Кроме того, в Магической Британии есть органы поддержания правопорядка без статуса мракоборцев, расположенные в самых отдалённых и тихих местах, где нет необходимости в постоянном штабе авроров. В таких офисах работают стажёры, не сумевшие сдать экзамены для получения статуса аврора, но прошедшие необходимую боевую подготовку для охраны правопорядка, а также местные добровольцы, сильные в боевой магии и получившие особое удостоверение в Министерстве, позволяющее им работать в таких офисах. Министерство вмешивается в деятельность таких муниципалитетов крайне редко, но как только в них происходят преступления даже средней тяжести, офис берётся под полный контроль окружного представительства, а если оно не справляется, то из Лондона направляется особая группа.

В мракоборческих офисах округа, а также офисах 1-й и 2-й категории, есть как минимум один колдомедик и группа аналитиков. В некоторых офисах 3-й категории также бывают колдомедики, но возможность нанять их в штат — большая редкость. В местных органах поддержания правопорядка штатных колдомедиков нет, но обычно присутствует хотя бы один аналитик. Однако чаще всего в таких небольших офисах нет строгого разделения обязанностей, и все сотрудники выполняют примерно одинаковую работу.

Процесс принятия в аврорат разделён на три этапа: сдача экзаменов, рассмотрение личного дела и интервью.

Для вступления в аврорат выпускникам необходимо сдать экзамены по следующим предметам с оценкой не ниже «Выше Ожидаемого»:

- Защита от Тёмных Искусств (ЗоТИ);
- Травология;
- Заклинания;
- Зельеварение;
- Трансфигурация;

Будущим аналитикам дополнительно нужно решить несколько логических задач, а кандидаты на должность авроров обязаны сдать нормативы по физической подготовке. Все претенденты на стажировку должны предоставить рекомендации минимум от двух учителей или других поручителей. Также в обязательном порядке рассматривается личное дело каждого кандидата: люди с запятнанной репутацией на службу не принимаются.

Стажёрами в аврорат могут стать не только выпускники Хогвартса, но и любые другие граждане Магической Британии, независимо от их возраста. Все кандидаты, кроме текущих выпускников Хогвартса, сдают те же экзамены непосредственно в штаб-квартире мракоборцев в Министерстве Магии.

На третьем этапе со всеми претендентами, прошедшими предыдущие отборы, проводится интервью с начальником аврората или его заместителями. В ходе этого собеседования выявляются личные качества кандидата и определяется его пригодность к службе. Помимо таких ключевых для защитника правопорядка качеств, как благородство, самоотверженность и чувство долга, особое внимание уделяется психологической устойчивости претендента и его способности адаптироваться к различным ситуациям, которые могут возникнуть во время работы. Будущих аналитиков интервьюирует начальник штаба аналитиков при штаб-квартире аврората. Однако эти собеседования обычно носят формальный характер, и начальник штаба заранее знает, кто их успешно пройдёт.

Когда кандидата принимают, он получает статус стажёра аврората, в котором проведёт три года. В течение этих трёх лет стажёры проходят интенсивные курсы подготовки, а также выполняют определённую работу в аврорате (в основном бумажную), которая не должна занимать более 20 часов в неделю и не включает полевых заданий.
Стажёры делятся на три ранга: третий — самый низший — присваивается всем новичкам.

Обычно, чтобы перейти на следующий уровень, необходимо сдать соответствующие экзамены через год. От ранга стажёра зависят его рабочие обязанности: стажёры второго уровня приступают к работе в отделе патрулирования и как минимум два дня в неделю занимаются патрулированием улиц. Наиболее успешные стажёры первого уровня могут даже допускаться до полевых заданий в отделе борьбы с мелкой преступностью под руководством старших наставников или опытных авроров; также их рабочее время может увеличиться до 25 часов в неделю.
В то время как стажёры третьего уровня обычно занимаются бумажной работой. Кроме того, успешные стажёры первого уровня часто направляются в другие британские округа хотя бы на пару месяцев, где работают практически наравне с местными стажёрами. Затем они возвращаются в Лондон и сдают экзамены вместе со всеми остальными стажёрами.

После окончания обучения стажёры сдают экзамены, которые охватывают следующие дисциплины и включают как теоретические, так и практические нормативы:

- Физическая подготовка
- Боевая и защитная магия
- Основы колдомедицины и оказание первой медицинской помощи
- Правоведение

Помимо экзаменов, стажёры вновь предоставляют рекомендации от своих преподавателей и проходят интервью с начальником аврората или его заместителями. Также они участвуют в практических полевых испытаниях, во время которых должны показать свои навыки в слежке, проведении расследований, маскировке, демонстрируют выносливость, боевые и тактические умения, а также ряд других качеств, необходимых для службы. После успешной сдачи экзаменов и испытаний процесс обучения стажёров считается завершённым, и они становятся полноправными аврорами.

Если стажёру не удаётся сдать боевые нормативы на необходимом уровне, он всё же может работать в аврорате, получив удостоверение для службы в местных органах правопорядка или выбрав путь аналитика. Большинство стажёров частично выполняют обязанности аналитиков на протяжении всей своей подготовки, а после перехода на второй уровень могут отказаться от интенсивной боевой подготовки, оставаясь на аналитической должности. В этом случае они посвящают следующие два года профильной подготовке, развивая аналитические и стратегические навыки. Они становятся штатными сотрудниками на год раньше авроров, то есть, будучи стажёрами третьего уровня, уже выполняют почти тот же объём работы, что и после получения статуса аналитика, но их зарплата ниже, а доступ к информации ограничен. Такая система была введена специально, чтобы аналитики могли учиться в процессе работы и легче адаптироваться как в коллективе, так и к условиям труда.

Основными и наиболее крупными отделами мракоборцев являются отдел расследований, который занимается самыми серьёзными преступлениями, и отдел борьбы с мелкой преступностью, получающий менее опасные дела, на которые можно направлять даже стажёров-отличников. Однако, если делу был присвоен статус незначительной опасности, и оно передано в отдел борьбы с мелкой преступностью, его статус может измениться в ходе расследования из-за новых выявленных улик или если отдел не справляется с задачей.
В таком случае дело немедленно перенаправляется в отдел расследований.

Отдел борьбы с тёмной магией чаще всего сотрудничает с другими отделами и не всегда ведёт дела самостоятельно. Например, если отдел расследований занимается убийством и сталкивается с препятствием в виде проклятого дома, на помощь приходит отдел борьбы с тёмной магией, но при этом само дело остаётся в ведении отдела расследований.

Как упоминалось ранее, у авроров есть три ранга, которые несколько отличаются от уровней стажёров, хотя принцип остаётся схожим. Главная разница в том, что все стажёры проходят все уровни, для чего им достаточно сдать экзамены. В то же время большинство авроров остаются на втором или третьем ранге на протяжении всей карьеры, поскольку, помимо сдачи экзаменов, им необходимо проявить особые заслуги, то есть заработать выдающийся послужной список.

Аврорами первого класса становятся лишь самые опытные мракоборцы, продемонстрировавшие исключительные боевые навыки и особенно отличившиеся в ходе службы, например, герои войны.
Только авроры первого класса могут занимать руководящие должности в министерском офисе.

Авроры первого и второго класса имеют право вести занятия у стажёров, однако все преподаватели являются действующими сотрудниками других отделов и совмещают обучение с основной работой.

Авроры третьего класса часто задерживаются на несколько лет в отделе патрулирования перед тем, как перейти в отдел борьбы с мелкой преступностью. Однако это происходит чаще не из-за недостаточной квалификации, а из-за нежелания руководства расширять штат. Поэтому многие выпускники стажировки предпочитают выбирать распределение в местные или окружные офисы вместо ожидания карьерного роста в Лондоне, поскольку там обычно можно получить повышение гораздо быстрее.

Задания распределяются также в соответствии с классом аврора. Наиболее сложные и запутанные дела поручаются аврорам первого класса. Авроры третьего класса, как правило, служат в отделе борьбы с мелкой преступностью и занимаются более простыми делами, такими как незаконная торговля, драки и поимка преступников низкой и средней опасности. Однако это не означает, что авроры третьего класса — некомпетентные полицейские: периодически все мракоборцы проходят переаттестацию, чтобы поддерживать высокий уровень профессионализма, установленный на выпускных экзаменах после стажировки.
Иными словами, даже чтобы сохранить статус аврора третьего класса, необходимо постоянно поддерживать свою форму.

За пределами Лондона требования немного менее строгие: министерский офис редко проводит переаттестацию окружных авроров, если их офисы работают эффективно или хотя бы стабильно.

Авроры второго класса имеют больший доступ к архивам информации, их полномочия шире, а уровень серьёзности преступлений, с которыми они работают, выше. Также авроров второго класса могут назначать в качестве телохранителей для важных свидетелей и других лиц.

Кроме этого, авроры второго класса могут возглавлять местные мракоборческие офисы.

Авроры первого класса малочисленны; чаще всего они занимают руководящие должности в Лондоне или окружных офисах и формируют собственные следственные группы. Они также могут координировать работу силовиков из Отдела специального назначения при захвате особо опасных преступников и участвовать в операциях вместе с ними. Кроме того, авроры первого класса назначаются к премьер-министру Великобритании в качестве личных специалистов по безопасности, однако в мирное время они выполняют эту роль частично, продолжая исполнять свои обязанности в отделе расследований.

Только авроры первого и второго класса принимаются в отдел расследований и отдел борьбы с тёмной магией.

Деятельность аналитиков в аврорате охватывает самый широкий спектр обязанностей, включая как базовые документооборотные задачи, так и узкоспециализированные консультации по рунологии и другим направлениям прикладной магии.

Наиболее распространённая сфера их специализации — подготовка внутренних отчётов о работе отдела, анализ преступности и её частоты в разных регионах Магической Британии, от городов до отдельных кварталов. Они разрабатывают программы по предотвращению правонарушений и повышению эффективности работы отдела. На основе их аналитических отчётов руководство принимает решения о том, где усилить или ослабить патрулирование, кто из авроров демонстрирует высокую эффективность и прочее.

Аналитики тесно сотрудничают с отделом патрулирования, собирая и обрабатывая всю предоставленную информацию для последующей систематизации и отчётности.

Отдел аналитиков является самым централизованным в аврорате; министерский отдел активно контролирует их работу по всей стране. Именно аналитики определяют допустимый уровень преступности и уведомляют главу аврората, когда ситуация где-либо выходит из-под контроля или вызывает подозрения. Объём их работы огромен: они обрабатывают невероятное количество информации, систематизируют её, анализируют и на этой основе предлагают стратегии решения различных проблем. Распределение заданий между сотрудниками зависит от их профессионализма, который не привязан ни к выслуге лет, ни к возрасту. Министерские аналитики часто отправляются в командировки с отчётными миссиями по всей стране и всегда участвуют во внутренних расследованиях, будучи прикреплёнными к аврорам.

Аналитики не имеют классов, как авроры, однако у них есть своя собственная иерархия: большинство аналитиков широкого профиля разделены на команды, каждая из которых имеет своего руководителя. Эти команды сосредоточены на определённых задачах и получают доступ к информации в соответствии со своим назначением. К примеру, если аналитик занимается составлением отчёта о преступности в каком-либо лондонском квартале, ему не будет доступна информация об уликах по делу в Норидже, поскольку этим делом ведает другой аналитик или группа. Подобные ограничения отсутствуют только у руководителей команд. Руководители назначаются главой аналитического отдела, который напрямую подчиняется начальнику аврората. Команды имеются и в окружных офисах, однако местные аналитические штабы обычно малочисленны, и работа в них чаще носит индивидуальный характер, нежели командный.

Аналитики, в отличие от авроров, не занимаются непосредственными расследованиями; их главная обязанность — систематизация и контроль не только работы отдела, но и всей поступающей информации. Поэтому их труд является не только чрезвычайно сложным и ответственным, но и по-настоящему необходимым. Существует заблуждение, что аналитиками становятся те, кто не смог стать аврором, но это не соответствует действительности. Хотя офисную работу нередко выбирают те, кто не прошёл полевые экзамены, а многие аналитики со временем аттестуются как авроры, работа аналитиков не менее сложна. Ведь так же, как аналитики не смогут провести захват преступника, авроры не смогут обработать информацию, с которой работают аналитики. Более того, мудрые авроры стараются подружиться с компетентными аналитиками, поскольку от их работы часто зависит очень многое, не говоря уже о том, что доступ к информации у них значительно шире, чем у авроров.

Поскольку все внутренние отделы в аврорате тесно связаны между собой, их обязанности нередко пересекаются. Так, у многих авроров есть друзья среди аналитиков, к которым они неофициально обращаются за советом, когда необходимо распутать сложное дело, взглянуть на него под другим углом, просчитать возможные ходы и т.д. Таким образом, аналитики иногда помогают в расследовании преступлений в качестве консультантов-стратегов, хотя такие задачи не входят в их прямые обязанности. Тем не менее, большинство аналитиков стремится к подобной дополнительной работе и очень ею гордится: такие консультанты пользуются большим уважением в отделе.

Среди аналитиков также выделяются архивисты — сотрудники, обладающие самыми высокими уровнями доступа к информации. Их обязанности включают не только систематизацию всех материалов и данных в архиве и предоставление их по запросу, но и составление отчётности за кварталы, годы и пятилетия.

Существует и другая категория аналитиков, работающих в узких специализациях. Чаще всего они не проходили стажировку в аврорате и были впоследствии наняты. К этой группе относятся рунологи, артефактологи, специалисты по различным кодировкам и другие профессионалы, которые консультируют авроров и работают непосредственно с ними, когда расследование затрагивает область специализации конкретного аналитика. Таких специалистов в аврорате чрезвычайно мало по трём причинам:

1. Ограниченное количество вакансий;
2. Отсутствие возможности значительного карьерного роста и, как следствие, повышения заработной платы; и одновременно
3. Очень высокие требования к кандидатам.

Среди таких консультантов встречаются и специалисты по определённым видам преступлений. Например, аналитики, глубоко изучившие нелегальную торговлю запрещёнными препаратами, отлично разбираются не только в специфике этой деятельности, но и в психологии поведения причастных лиц. Часто эти специалисты участвуют в полевых операциях вместе с аврорами, если успешно сдают боевые нормативы. Неофициально они обычно знакомы с представителями теневого мира и способны внести существенный вклад в ход расследования.

Аврорат предпочитает привлекать внештатных консультантов лишь в тех случаях, когда не хватает штатных профильных аналитиков, что случается редко. Поэтому отдел не стремится расширять свой штат. Поскольку у профильных аналитиков очень гибкий график, напрямую зависящий от количества открытых по их специализации криминальных дел, они чаще всего совмещают работу в аврорате с другими обязанностями.

Аналитики широкого профиля могут перейти в категорию профильных специалистов, если пройдут дополнительное обучение и сдадут необходимые экзамены.

Все авроры непременно проходят базовый курс основ колдомедицины, однако в отделе также состоят несколько штатных колдомедиков, которые зарекомендовали себя как отличные специалисты в своих лечебных учреждениях и успешно завершили там обучение. Обычно на эти позиции приходят те колдомедики, которые достигли потолка в своей карьере и осознают, что в родной больнице им не светит повышение, а в аврорате за ту же работу они получат более высокую заработную плату и избавятся от конкуренции. Кроме того, штатные колдомедики пользуются гибким графиком, и многих привлекает романтика такой работы.
В отдельных случаях аврорат привлекает внештатных колдомедиков, когда собственных специалистов не хватает.

Несмотря на то, что колдомедики аврората не проходят стажировку непосредственно в отделе и получают образование исключительно в медицинских учреждениях, в первый год работы они проходят специальный курс подготовки. Этот курс включает в себя не только основы самообороны, но и навыки медицинской экспертизы, которой им предстоит заниматься наиболее часто. В частности, колдомедики обучаются определять, от каких заклинаний или проклятий погиб человек.

В штабе колдомедиков существует также группа зельеваров, некоторые из которых не имеют медицинского образования. Эта группа занимается разработкой экспериментальных зелий, которые мракоборцы используют в своих расследованиях.